{"id":13827,"date":"2022-07-22T11:19:28","date_gmt":"2022-07-22T16:19:28","guid":{"rendered":"https:\/\/uxlabs.mx\/staff-augmentation-una-solucion-especifica-para-necesidades-especificas\/"},"modified":"2024-12-07T22:53:52","modified_gmt":"2024-12-08T04:53:52","slug":"staff-augmentation-una-solucion-especifica-para-necesidades-especificas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/uxlabs.mx\/es\/staff-augmentation-una-solucion-especifica-para-necesidades-especificas\/","title":{"rendered":"Staff Augmentation, Una soluci\u00f3n espec\u00edfica para necesidades espec\u00edficas"},"content":{"rendered":"\r\n

Si tienes un negocio y te gustar\u00eda hacerlo crecer o elevar su est\u00e1ndar de calidad, la variante de subcontrataci\u00f3n llamada Staff Augmentation puede servirte como una herramienta. El \u00e1rea de IT est\u00e1 repleta de vacantes dif\u00edciles de llenar para una compa\u00f1\u00eda, y cuando un proyecto de gran envergadura provoca mayor estr\u00e9s en la cadena de trabajo las cosas pueden descarrilarse muy r\u00e1pido.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Puestos de Data Science, Machine Learning, Inteligencia Artificial y Data Analytics pueden ser una pesadilla para los agentes de reclutamiento. Encontrar a un trabajador confiable, con experiencia y el perfil adecuado se presenta como una misi\u00f3n casi imposible.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Ah\u00ed es donde entra Staff Augmentation para mitigar la situaci\u00f3n. Esta es una opci\u00f3n de outsourcing que se enfoca en encontrar personal con talentos muy espec\u00edficos. Adem\u00e1s, ofrece per\u00edodos de trabajo flexibles.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Los empleados pueden ser contratados por un tiempo determinado o por la duraci\u00f3n completa de cierto proyecto. En cualquier caso, el personal de la empresa contratante mantendr\u00e1 autoridad directa sobre los trabajadores facilitados por el Staff Augmentation.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Este tipo de subcontrataci\u00f3n permitir\u00e1 delegar ciertas responsabilidades a otra empresa intermediaria. La cual se har\u00e1 cargo de la contrataci\u00f3n, as\u00ed como de las cuestiones legales.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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La integraci\u00f3n de Staff Augmentation a la estrategia de un negocio tiene m\u00faltiples beneficios. Aparte de las ventajas obvias, como la reducci\u00f3n de costos y el aumento de la eficacia y productividad, hay otros factores espec\u00edficos de esta herramienta que benefician a quienes la utilizan.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

POR EJEMPLO:<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n
Reducir el esfuerzo y tiempo invertido en reclutamiento<\/strong><\/h5>\r\n\r\n\r\n\r\n

Encontrar al prospecto adecuado para llenar una vacante es complicado. Pero cuando se trata de un puesto altamente especializado la tarea se vuelve incluso m\u00e1s desafiante. Este problema puede poner en un lugar precario a las empresas.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Imagina que te lleg\u00f3 un proyecto que requiere talentos extremadamente espec\u00edficos. El primer obst\u00e1culo con el que te vas a topar es que las personas que podr\u00edan llenar esa vacante, ya est\u00e1n ocupadas.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Y aunque encuentres a alg\u00fan profesional disponible, tendr\u00edas que filtrarlo a trav\u00e9s tus procesos de contrataci\u00f3n. Para cuando todo estuviera listo quiz\u00e1s el proyecto haya perdido empuje y as\u00ed todo el esfuerzo y tiempo habr\u00edan sido en vano.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Esta problem\u00e1tica se puede resolver de antemano con Staff Augmentation. Contratando a una empresa intermediaria para aligerar la carga del reclutamiento y la contrataci\u00f3n, tu negocio tendr\u00eda el tiempo y los recursos para concentrarse en otras \u00e1reas.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Aumenta la escalabilidad de proyectos<\/strong><\/h5>\r\n\r\n\r\n\r\n

Si tienes la meta de concretar proyectos cada vez m\u00e1s grandes, Staff Augmentation es una herramienta que puede beneficiar mucho a tu estrategia. Ya que al contar con talentos altamente especializados a tu disposici\u00f3n, tu negocio tendr\u00e1 una ventaja sobre los dem\u00e1s.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Simplemente tendr\u00e1s la facilidad de aceptar condiciones con tus socios potenciales que normalmente tendr\u00edas que renegociar. Y esto pudiera desembocar en mayor resistencia por parte de tus socios.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Digamos que tu empresa llega a un acuerdo con otra. Pero le compete a tu lado proveer un servicio muy espec\u00edfico con personal experto en ese tema. Si no hubiera un especialista en la materia dentro de tu organizaci\u00f3n, te ver\u00edas forzado a cambiar los t\u00e9rminos y esto afectar\u00eda tu posici\u00f3n y tu reputaci\u00f3n.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

 <\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Sin embargo, al contratar a una empresa intermediaria que te facilitara un equipo completo dedicado a la tarea que requieres, mantendr\u00edas el perfil que le corresponde a tu negocio. Este es uno de los beneficios que diferencia a Staff Augmentation de otras variantes de subcontrataci\u00f3n.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

UNA ASOCIACI\u00d3N LUCRATIVA<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

La empresa que contrata un servicio de Staff Augmentation entra a una relaci\u00f3n de colaboraci\u00f3n con la empresa intermediaria. Esta situaci\u00f3n es ventajosa para ambos.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

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Y aunque los t\u00e9rminos var\u00edan con cada situaci\u00f3n particular, es generalmente aceptado que la empresa intermediaria proveer\u00e1 un sitio de trabajo, as\u00ed como todo el proceso de capacitaci\u00f3n y el cumplimiento de los requisitos legales en el pa\u00eds de los programadores contratados.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Por su parte, la \u00fanica responsabilidad de la empresa contratante consistir\u00e1 en pagar la tarifa acordada. De esta manera, tendr\u00e1 la oportunidad de enfocarse completamente en el eje de su negocio.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n\r\n

Una diferencia muy marcada entre otros tipos de subcontrataci\u00f3n y Staff Augmentation es que la empresa contratante no le delega la gesti\u00f3n del proyecto a la empresa intermediaria. Por lo cual conserva completo control sobre la direcci\u00f3n de su trabajo.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

Los desarrolladores que se suman a trav\u00e9s de la empresa intermediaria trabajan en conjunto con el equipo de la empresa contratante. Todos cooperan para llegar a la misma meta, lo cual permite implementar soluciones m\u00e1s creativas e innovadoras. Esto da un impulso nuevo al proyecto y le da ventaja sobre sus competidores.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n

SUBE DE NIVEL<\/strong><\/h2>\r\n\r\n\r\n\r\n

Staff Augmentation es una excelente opci\u00f3n para las empresas que buscan destacar. Este tipo espec\u00edfico de subcontrataci\u00f3n les permite agregar talento a partir de un grupo seleccionado de programadores. De esta manera, las empresas pueden reunir un equipo competente en poco tiempo. Lo cual abre las puertas a la realizaci\u00f3n de proyectos m\u00e1s ambiciosos y a la optimizaci\u00f3n de sus propios servicios y\/o productos.<\/p>\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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